ku酷游无论题主不是房产中介还是新楼盘销售，作为销售来讲，提升销售能力都是一个循序渐进的过程，需要花费时间和精力去学习去积累。

　　销售工作是一个相对复杂的系统工程，想要提升销售能力并不是一蹴而就的，所以要沉下心来，通过知识的学习、销售案例的解析、模仿和改进等等手段，逐渐地完善提升自己。

　　一定注意的是，知识学习和技能提升都是需要一个过程的，需要一点一滴的积累，不能焦躁着急。

　　新销售人员往往会害怕见客户，根本原因就是专业知识不够，害怕解决不了客户提出的问题，反而丢失了机会，也害怕发生突发情况让自己丢脸。

　　对于每一个销售人来讲，最容易获得客户的信任的基础手段之一就是足够的专业知识。换句话说，业务知识就是一个销售人吃饭的家伙，特别对于房产销售而言，销售工作过程中咨询服务是重中之重，那么就更需要丰富的专业知识。

　　死记硬背也好，从老业务员学习也行，使用思维导图学习也罢，不管如何一定要将专业知识吃透学透，在展业过程中活学活用，更要注意随时更新。

　　我们都知道每个销售团队都有一个销冠，他们的业绩就是他们销售能力最直接的展现。

　　对于销售新人来说，他们就是我们最好的学习对象。特别是我们没有找到适合自己的销售策略的时候，我们可以直接学习模仿他们。

　　看他们在日常工作中做了什么，看了他们是如何联系客户的，看他们是如何给客户提供方案的，模仿他们的一举一动，从中仔细体会。

　　再从模仿中去提炼适合自己的东西，去芜存菁，以打磨出专属于自己的销售方法。

　　人都是有惰性的，销售新人因为没有销售资源，缺乏销售知识，更容易会产生懈怠情绪。

　　因为每个人都有自己的事情，所以指望别人一直督促自己并不现实，我们需要自我监督自我督促。

　　而为自己制定的学习计划、展业计划，就是最有效的自我监督机制，让自己知道在每个时间节点该做什么，该如何去做，让自己按部就班的进步。

　　销售新人容易犯错，这是再正常不过事情。可怕的是同样的错误不停重复出现，并且不能从错误中吸取教训，不去总结经验。

　　所以我们要复盘，我们要找到从复盘中找到错误发生的根本原因，并及时纠正这些错误；没有错误，那么我们要找到自己的不足之处，通过学习补足短处。